财务科职能职责简介

财务科主任岗位职责

1. 在院长和分管院长领导下主持财务科全面工作。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 认真贯彻执行财经政策、法令，严格按照《医院会计制度》《医院财务制度》和卫生主管部门制定的内部制度做好财务管理工作。

3. 负责草拟医院内部财务管理办法及规定。

4. 负责组织编制年度财务收支预算和财务决算，参与拟订、修订内部经济分配方案，严格预算执行情况，定期检查、监督预算的执行，对医院经济运行情况、重要财务指标进行分析，为领导决策提供准确有效的依据。

5. 维护财经纪律，结合医院经济业务，全面掌握、调配资金，加强财务监督，保证医院资金的安全，使有限的资金发挥最大的经济效益。

6. 负责组织定期财产清查，保证国有资产的保值增值。 

7. 加强履行财务管理职责的力度，对医院发生的重大经济业务实行事前预算、事中控制、事后检查。按时清理债权债务，及时向院领导报告经营状况，提出合理化建议。 

8. 负责窗口收费工作的管理，推进财务信息化工作。 

9. 参与设备购置、基建、大型维修及其他重要采购的招标和合同订立。 

10. 负责会计人员的继续教育培训，不断提高财务人员的综合素质，为患者和临床一线提供优质服务。

11. 完成院领导交待的其他工作任务。 

12. 副主任协助主任工作。

经济管理办公室主任岗位职责

1. 在院长和分管院长领导下主持财务科全面工作。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 认真执行财经政策、法令和《医院绩效工资津补贴管理制度及实施方案》。 

3. 正确处理绩效工资分配矛盾，收集各科意见和建议，掌握一手资料，提出解决方案。

4. 负责制定和完善绩效工资津补贴管理方案和其他责任制方案。 

5. 审核检查各科收入、成本核算原始数据，计算绩效工资，做到公正、公平、合理分配，充分调动全院职工的积极性。

6. 监督检查各科室二次分配，搞好科室成本效益分析，指导科室合理组织收入，严格控制支出，做好增收节支工作。

7. 定期进行各项经济活动的统计分析，为医院领导决策提供准确信息。 

8. 完成院领导交待的其他工作任务。

主管会计岗位职责

1. 严格遵守国家的财经法律法规、医院会计制度，执行医院各项财务管理制度。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 负责拟订会计核算的有关工作细则和具体规定，对会计人员进行业务指导。

3. 负责医院成本费用控制工作，加强药品、材料物资、固定资产的进销存环节管理，参与监督，控制库存。严格执行固定资产的核销规定。 

4. 按照医院会计制度负责审核记账凭证，及时编制会计报表，定期进行财务分析。发现问题及时向领导报告。 

5. 严格按照医院会计制度的规定提取摊销各项费用，分清资金渠道、专款专用。 

6. 协助主任做好财政、审计、税务、物价等上级部门对财务工作检查。 

7. 负责组织财会人员的学习考核，不断提高财会人员业务素质及专业水平。 

8. 完成领导交待的其他工作任务。

审核会计岗位职责

1. 严格遵守国家的财经法规、医院会计制度，执行医院各项财务管理办法。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 负责审核门诊、住院收入日报表，稽核签字手续是否齐全，金额是否正确。 

3. 负责审核药房、药库、材料仓库报送的月库存、消耗、报损报表，查对相关签字手续是否齐全，入出库金额是否相符。 

4. 审核会计科目使用是否规范、正确，原始凭证是否合法、手续是否齐全，发现差错及时通知有关人员更正，问题不能解决要及时报告。 

5. 月底检查本期所有经济业务是否全部登记入账。核对账簿记录是否完整，是否账账相符，发现不符应查明原因，并按规定更正。 

6. 负责专项资金、专用基金、结余资金的会计核算。 

7. 月底负责进行有关科目的结转、按规定提取各项费用。 

8. 对库存物资定期清查盘点，做到账实相符。 

9. 完成领导交待的其他工作任务。

预算会计岗位职责

1. 严格遵守国家的财经法律法规、医院会计制度，执行医院各项财务管理办法。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 负责核对本月药品、卫材、物资支付预算。 

3. 负责编制医院年度预算执行报告，对预算执行情况进行分析。 

4. 负责费用预算指标编制及数额控制。 

5. 完成领导交待的其他工作。

收入核算会计岗位职责

1. 严格遵守国家财经法律法规、医院会计制度，执行医院各项财务管理办法。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 按照医院会计制度，准确归集医院各项收入，正确填制记账凭证，按成本核算要求细分到科室。

3. 审核医院收入日报表与存款单金额是否相符。 

4. 负责审核出纳收取的各项现金收入，核销收款票据的记账联，确保收入及时入账，杜绝坐支、收入流失等违规、违法行为发生。 

5. 每月认真检查预缴金、应收医疗款情况，协助做好医保、新农合垫付资金清理结算以及医疗欠费的管理和催收工作。

6. 完成领导交待的其他各项工作任务。

成本费用核算会计岗位职责

1. 严格遵守国家财经法律法规、医院财务会计制度，执行医院财务管理办法。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 负责审核现金费用单据，按成本核算要求将直接费用记入相应核算单元，间接费用合理分摊。

3. 监督、检查各科室费用计划执行情况，做好相关资料整理、归档及分析工作。 

4. 协助编制费用预算。

5. 卫材、物资领用消耗按费用类别计入各成本核算单元。 

6. 固定资产折旧计入各成本核算单元。

7. 药品成本费用计入各成本核算单元。 

8. 水、电、气分配计入各成本核算单元。

9. 按会计制度要求每月编制科室直接成本、科室间接成本及科室全成本报表。 

10. 完成领导交待的其他工作任务。

薪酬会计岗位职责

1. 根据政策规定及人事工资部门通知，进行工资套改，工资调整、变更。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 做好养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金等政策性款项的扣缴工作。 

3. 及时回收家属区水电费、欠费担保、考勤扣款等事项。

4. 负责编制工资发放表，计算实发工资，按期发放到职工银行工资账户，并将工资条送达到各科室。

5. 负责个人所得税的代扣代缴以及上报工作。

6. 为科室和个人提供工资查询，为职工提取住房公积金出具税后收入证明。 

7. 完成领导交待的其他工作任务。

往来核算会计岗位职责

1. 廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。 

2. 负责按药品、器械验收单列应付账款，按支付货款银行单据、发票减少应付账款。

3. 负责核算其他应收款、其他应付款，按单位、个人设明细账核算。 

4. 负责核算应收医疗款，按基本医疗保险、城乡居民医疗、个人欠费分类核算。 

5. 负责办理往来单位查询、对账事项，年终往来款项的清理。 

6. 负责及时办理暂收、暂付款项结算与清偿。 

7. 完成领导交待的其他各项工作任务。

资产核算会计岗位职责

1. 严格遵守国家财经法律法规和医院会计制度，廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 按照固定资产管理有关规定，认真履行固定资产新增、调拨、报废、盘盈和盘亏程序，及时办理固定资产的入库、领用、调出、报废和清理手续。

3. 负责审核固定资产的入账、转账、清理和报废手续是否合法、合规和合理。 

4. 严格遵循固定资产处置和对外投资、出借、出租等报批程序。 

5. 负责单位长期闲置、低效运转和超标准配置固定资产的调剂工作，优化单位固定资产的配置，参与大型仪器设备等固定资产的共享、共用和公共平台建设工作。 

6. 参与投资购置大型固定资产项目的测算和论证，并对医疗设备进行效益分析。 

7. 参与固定资产的盘查、清理、登记、统计汇总及日常监督检查工作。 

8. 完成领导交待的其他各项工作任务。

药品核算会计岗位职责

1. 在财务科业务指导下，负责药品往来核算工作。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 按药品供应单位建立往来账，每月和财务科资产会计供应商的应付账款余额。 

3. 监督药品采购计划和药品储备、周转使用情况，保证供应，防止积压。 

4. 定期同药库、药房核对库存，同财务科核对金额，季度末定期全面盘点，做到账账、账物相符。 

5. 根据药品调价通知及时调整药价，并正确提供药品数量，保证门诊、住院、划价、收款工作的正常运行。 

6. 核算药品销售成本，发现问题及时处理，对重大问题要向领导报告。 

7. 完成领导交待的其他各项工作任务。

财产物资会计岗位职责

1. 在财务科业务指导下，主要负责财产物资管理及其数量、金额核算工作。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 正确划分固定资产、高低值易耗品、其他材料、专项物资的分类范围，不得随意更改分类。

3. 正确使用核算科目，各科目的核算内容及科目之间的相互对应关系要正确，指导保管员建立台账，不得任意改变。

4. 正确录制入出库凭证，数量、金额与原始凭证的内容完全相符，每月末编制科室领用物资表报送财务科。

5. 物资的进出有完备的验收手续，计价方法应符合制度要求。 

6. 财产物资账目定期和仓管核对（每年至少盘点一次），如有盘盈盘亏，找出原因及时报告处理，做到账实相符。 

7. 建立固定资产明细账和卡片，定期与使用科室核对。固定资产的报废按规定处理。

8. 完成领导交待的其他各项工作任务。

会计档案管理岗位职责

1. 廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。 

2. 按会计档案管理要求及时整理会计凭证。 

3. 负责登记保管总账、现金账、明细账、会计报表、合同、电子文件等相关会计文件。

4. 负责建立、健全立卷、归档、保管、调阅和销毁会计档案管理制度。 

5. 完成领导交待的其他各项工作任务。

票据管理员岗位职责

1. 按照《麻阳县非税收入票据管理办法》规定，负责做好本单位票据管理工作。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 负责票据购买、领用和核销登记工作。 

3. 妥善保管各类票据，不得遗失。定期核对、清理、催交长期领用未交票据，做好缴销工作。

4. 认真、及时对收费员、出纳交回的所有票据存根进行复核，查对所收款项是否及时全额缴存银行；检查票据有无缺损，作废票据各联单是否齐全；发现问题及时报告。

5. 及时办理票据年检。 

6. 完成领导交待的其他各项工作任务。

会计信息化维护管理岗位职责

1. 负责财务软件系统及硬件维护工作。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 定期、及时做好财务数据备份，确保财务数据的安全。 

3. 认真填写好计算机维护日志。 

4. 完成主任交待的其他各项工作任务。

绩效成本核算员岗位职责

1. 参与拟定、调整医院内部绩效分配方案。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 严格执行医院职代会讨论通过的医院内部绩效分配方案。 

3. 根据内部绩效分配方案归集各业务科室的收入、费用支出，正确核算各科室绩效。

4. 监督科室绩效二级分配结果，计算收入到个人，提交银行代发。 

5. 在明确科室主任责权利的前提下，监督各科室二级分配方案的制定和实施。 

6. 每月定期对临床科室的收入、支出、效益情况进行分析，对超支耗材及时预警，采取针对性措施提高成本管理水平。 

7. 完成领导交待的其他工作任务。

出纳岗位职责

1. 严格遵守国家财经法律法规、医院会计制度，执行医院各项财务管理办法。廉洁奉公，遵纪守法，严守职业道德，不以公谋私。

2. 不得兼管收入、费用、债权、债务登记、票据稽核及会计档案保管工作。 

3. 遵守银行结算管理办法。妥善保管空白转帐支票，不准提前在未签的支票上盖章。不准签发空头支票，不准出租、出借银行账户。 

4. 办理银行付款业务，协助联系银行相关业务。 

5. 配合审核会计岗位编制银行对账余额调节表，清理未达账。 

6. 严格遵守现金管理制度及支票使用规定，库存现金不得超过规定的库存限额，不坐支、不挪用现金，不用白条抵库存现金。大额现金需送存银行。 

7. 审查报销单据和支付发票的审批签字手续是否齐全，付款内容是否合法，付款时要当面点清现金。必须按规定范围使用现金，超出现金支出限额的款项通过银行划拨。 

8. 逐笔登记现金日记账，做到日清月结，保证账账相符、账款相符。发现长短款，要及时查找原因并报告。月末，将已付款单据移交会计入账。 

9. 妥善保管好现金支票，现金支票只能由现金出纳填写，不得交与他人。当日提现当日入账。“作废”支票要加盖“作废”章并妥善保管。保险柜钥匙、密码应保密管理。

10. 完成领导交待的其他工作任务。